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El Extracto en Linkedin es uno de los apartados más importantes de tu Perfil porque es el lugar en donde podemos “enganchar” o, por el contrario, expulsar de nuestro perfil al posible cliente, socio, inversor o empleador. Ten en cuenta que tienes hasta 2.000 caracteres con espacios incluidos para contar quién eres y qué es aquello que puedes hacer por tus “clientes”.
A continuación te cuento algunas cosas que debes tener en cuenta a la hora de crear un buen Extracto en Linkedin:
- Escribe en 1ª persona. Se trata de tu Perfil, queremos escuchar tu voz más personal.
- Deja claro tu Posicionamiento Profesional.
- Sector que mejor conoces, nivel de relación e interlocución en clientes clave.
- Área o Función en la empresa. Marketing, RRHH, Finanzas, etc…
- Destaca tu “Expertise”, aquello que mejor sabes hacer. Destaca tus Competencias o puntos fuertes como profesional.
- Introduce los Logros más significativos de tu carrera. No hables sobre más de tres o cuatro y hazlo brevemente.
- No lo centres solo en el “YO”. Habla también del equipo, los compañeros y managers. Da valor a los demás, los objetivos y logros suelen ser objetivos y logros de equipo.
- Humanízalo, introduce valores, fundamentalmente profesionales: la persistencia tras el objetivo, la capacidad de automotivarse, el trabajo en equipo, etc.
- Habla también de experiencias y/o personas de las que has aprendido. Qué te han aportado y como han contribuido positivamente a ser quien eres hoy. Puedes también hablar de errores cometidos, de cosas que harías de otra forma o que no volverías a hacer. Si lo haces, no olvides sacar siempre algún aprendizaje, alguna conclusión positiva.
- Comunica pasión o con pasión. Introduce información sobre aquello con lo que más has disfrutado profesionalmente hablando: proyectos que te han hecho desarrollarte, obstáculos que te han exigido el máximo, aquello que más te motiva en tu trabajo.
- En la parte final, pon el foco en tus objetivos profesionales. No hables de empresas concretas sino de proyectos profesionales, del papel que te gustaría jugar en ellos y, habla, no como algo lejano sino como algo para lo que ya estás preparado.
- Finálmente, lo ideal es que dirigas al lector a otra sección de tu Perfil diciendo algo así como: ¿Te interesa saber más?, te invito a que, más abajo, le eches un vistazo a mi blog o a mis presentaciones en power point, seguro que te ayudan a comprender mejor todo lo que puedo hacer por ti.
Por favor, añade, a través de un comentario, aquellas ideas que te parezcan se pueden añadir a un Extracto en Linkedin
[...] Ver más en EXPRIMIENDO LINKEDIN [...]
Hola, excelente sitio, ya me lo puse en favoritos porque esta info me resulta super util… tengo una pregunta… quiero ocultar mi información presentada en linked in exclusivamente para mi jefe… como hago eso? gracias desde ya!! y felicitaciones por el sitio.
Buenas tardes, tengo la siguiente inquietud:
Mi pregunta va por si es mejor cargar los datos del prefil todos en inglés o eso en realidad dificulta aún mas a los headhunters locales para encarar las búsquedas.
Es conveniente tener dos CV diferentes? Es mejor tenerlo solo en español si uno no tiene intenciones de irse al exterior?
Les agradeceré responder a esta consulta.
Muy buenos lo artículos!
Gracias y saludos.-
Hola Pablo,
desgraciadamente, Linkedin no nos permite, todavía, ser selectivos. La información que aparece en nuestro Perfil es pública y visible para cualquiera que entre en el perfil. En el próximo post, que saldrá hoy, verás algunas opciones de Configuración que te pueden ayudar a minimizar el efecto de lo que compartes.
Saludos y gracias por tus comentarios. Pedro de Vicente
Hola Gonzalo,
Si tu proyección profesional y la composición de tu red de contactos es local, entonces, recomiendo que tu Perfil lo desarrolles en español. Ten en cuenta también el idioma en tu sector. Hay algunos como el tecnológico en el que el inglés es muy utilizado. Por el contrario, como norma general, si crees que tu perfil puede interesar a empresas de fuera del país, aunque sea para posiciones en España, entonces, desarrollaría el Perfil en español y en inglés.
Gracias por comentar. Pedro de Vicente
Hola Pedro,
¿Que opinas de poner como exito profesional haber sobrevivido a un fracaso empresarial?
felicidades, por el articulo.
Buenas vacaciones
Hola Jose Luis,
Gracias por tu comentario.
Saludos. Pedro de Vicente
Hola Rafael,
Todos hemos tenido éxitos y fracasos profesionales. Tratar de ocultar estos últimos es totalmente absurdo. Creo positivo hablar de algún fracaso pero no centrar la cuestión en el fracaso en sí mismo, sino mostrar los aspectos positivos de la experiencia, fundamentalmente, los aprendizajes extraidos de ese “tropiezo”, los valores profesionales que se han visto reforzados desde entonces, los conocimientos de un mercado o sector que has extraido de esa experiencia de fracaso, etc.
Saludos. Pedro de Vicente
Gracias, en primer lugar, por compartir esta información. Me ha ayudado a confeccionar mi perfil y, claramente, lo recomiendo a los miembros del grupo. No obstante, creo que hay que considerarlo como una guía en la que cada uno debe decidir que poner, es decir, con las recomendaciones que se facilitan se confecciona un “balance profesional” y, quizá, podría resultar poco práctico si nos pasamos en la extensión.
Para los profesionales, como es mi caso, que estamos en búsqueda activa de trabajo, creo que habría que añadir, si es que nos resulta positivo, el motivo de encontrarnos en esta situación.
Gracias Juan Manuel por tu aportación.
Saludos
[...] Aquí tienes hasta 2.000 caracteres para explayarte. Trata de estructurar la información para que facilite su lectura. Destaca los Logros o Proyectos con bullets points, y haz lo mismo con tus Skills. Puedes complementar lo dicho aquí leyendo “”10 Tips para crear un buen Extracto en Linkedin“. [...]
[...] parte de tu Perfil, ha de reflejar tu expertise actual, (junto con el Extracto), mostrando tus áreas actuales de especialización, tu saber-hacer, todo aquello que puedes [...]
Amigo Pedro:
gracias por aportarnos tanto talento y esfuerzo para mejorar nuestras relaciones en este mundo de LinkedIn.
Espero que puedas seguir así.
Un cordial saludo,
Manel.
Hola Manel,
Gracias por el comentario. Se hará lo que se pueda.
Un abrazo. Pedro de Vicente
[...] Puedes encontrar ideas interesantes en este enlace, “”10 Tips para crear un buen Extracto en Linkedin“. [...]
Hola Pedro,
Me parece muy buena la información que das. Mi consulta es por como debe estar orientada esta información para un emprendedor. Debe hablar de él o de su empresa, teniendo en cuenta que es uno de los socios?
Saludos,
Patricia
Hola Patricia,
En ese caso que comentas, puedes utilizar el Extracto para vender tus servicios.
Saludos y gracias por comentar. Pedro de Vicente
Hola Pedro, gracias por esta información tan útil que nos ofreces. Me gustaría saber si al redactar el Extracto es recomendable utilizar palabras clave para aumentar la posibilidad de aparecer en los resultados de búsqueda de Google, por ejemplo.
Salu2 y gracias
Hola Flora,
La densidad de la Palabra Clave, es un factor importante para que tu perfil aparezca bien posicionado, fundamentalmente, en Linkedin. Se debe utilizar cualquier apartado para repetir las keywords seleccionadas cuantas más veces mejor, también el Extracto.
Supongo que también debe ayudar al posicionamiento en Google aunque, aquí, hay muchos más factores a tener en cuenta.
Saludos.
Simplemente GRACIAS ……esta aportacion es precisa y genial …..sigue asi amigo
saludos
Andres
Hola Andrés,
Gracias por tu explícito reconocimiento.
Saludos. Pedro de Vicente
Muchas gracias. Estaba un poco perdida en cuanto a la redacción de mi extracto profesional y ya lo tnego mucho más claro.
Hola Adriana,
Gracias a ti por el comentario.
Saludos. Pedro de Vicente
Hola Pedro, hace 3 semanas no podía imaginar que iba a tener la suerte de encontrar un profesional de tu talla que me ayudaría a resolver mis dudas. Mil gracias por compartir esta información. Poco a poco voy mejorando mi perfil. Carmen
Hola Carmen,
Gracias por tu comentario. Me alegra saber que mi trabajo es útil para tí.
Saludos. Pedro de Vicente
MUY BUENO MUCHAS GRACIAS POR LOS CONSEJOS
Hola Antonio,
Gracias por tu comentario.
Saludos. Pedro de Vicente
Hola Pedro,
he seguido tus expertos consejos y he realizado mi extracto con mucha ilusión. Espero poder conseguir más experiencia profesional y poder desarrollar un extracto más atractivo para mi sector.
Un saludo, y ¡Enhorabuena!
Hola Daniel,
No te limites solo a tener un buen perfil. Si lo haces, solo aparecerás ante tu target directivo de interés cuando alguien te busque y te encuentre y eso, no es no es una estrategia eficaz.
Prefiero mayor actividad en la red a un buen perfil. Demostrar expertise o formación, si tienes poca experiencia, a información.
Saludos. Pedro de Vicente
Muchas Gracias Pedro por la simplificación de conceptos. Es una excelente guia para revisar nuestra forma de presentarnos como profesionales.
Saludos y espero sigas aportando tan concretos consejos.
Hola Christian,
Gracias por tu comentario.
Saludos, Pedro de Vicente
Hola Pedro, mil gracias por tu ayuda.
Para los que estamos un poco perdidos con LinkedIn tu información es muy importante. Acabo de agregar tu página a favoritos!
Gracias a tí Celia por participar activamente y enriquecer este blog.
Saludos, Pedro de Vicente
Hola,
Hoy tengo el placer de unirme a vuestro grupo. Gracias Pedro por la calurosa y personalizada acogida. Siempre le hace a una, neófita como yo, sentirse más libre para expresarse. Llevo tiempo leyendo tus consejos y me parece un lujo recibir la ayuda personalizada que dedicas. Respecto al tema del extracto, tengo una pregunta. En el apdo. 5 en que aconsejas hablar del equipo, managers… conviene dar nombres cuando se trata de gente que podría ser conocida en su campo, o es mejor evitar todo tipo de alusiones personales.
Gracias y un saludo. Cristina
Hola Cristina,
No es necesario dar nombres, son decir el cargo es suficiente pero, si decides dar el nombre, personalmente, lo consultaria primero con el directivo en cuestión. Creo que es positivo para ambas partes pero, siempre pediría permiso antes de citar a alguien.
Saludos y gracias por tu comentario, Pedro de Vicente